Den socialdemokratiska regeringen beslutade i maj att låta en särskild utredare analysera förutsättningarna för att använda avidentifierade ansökningshandlingar vid rekrytering inom offentlig sektor. Utredaren skall vara färdig med uppdraget senast den 30 december.

- Jag har länge betonat vikten av mångfald i arbetslivet och att staten har ett särskilt ansvar och skall vara ett föredöme i detta sammanhang. En statsförvaltning som speglar samhällets befolkning har betydelse för att skapa förtroende och legitimitet. Det är mot bakgrund av detta som jag har tillsatt utredningen om avidentifierade ansökningshandlingar säger kommun- och finansmarknadsminister Sven-Erik Österberg.

- Det är glädjande att även moderatledaren Fredrik Reinfeldt nu ansluter sig till tanken om anonyma jobbansökningar. Även Folkpartiet visar intresse. Samtidigt noterar jag att centerpartiet motsätter sig ett sådant förslag. Frågan är vad som händer med mångfalden i statsförvaltningen om en splittrad högerallians skulle vinna valet. Vi socialdemokrater kommer att fortsätta arbeta mot diskriminering med full kraft. Där är tanken om avidentifierade ansökningshandlingar en väg att gå avslutar Sven-Erik Österberg.