Just nu blossade det upp en debatt om sjukskrivningarna i Umeå kommun. Moderaterna försöker göra sig populära genom att jag ska be om ursäkt för saker som jag aldrig sagt. Det tycker jag är oärligt. Jag redogjorde för Ulf Beyer hur jag såg på detta och kom in på attityder. Jag tror faktiskt det har med attityder att göra och då menar jag vår personal, våra chefer, från försäkringskassan och från dom som sjukskriver och även har ansvar för rehabiliteringen. Det åligger samtliga dessa parter att arbeta på ett sätt så att vi inte får långtidssjukskrivningar. Från kommunen har vi sagt att den processen ska börja tidigare. Då gäller de attityder hur man löser problemen på arbetsplatsen, är alla inblandade även dom som är helt friska. När jag säger attityder verkar flera tro att det är attityd till att man vill vara sjukskriven. Det är fel en gång för alla. Det finns många attityder som påverkar ens förmåga att vara frisk. Det som jag städigt brukar påminna om nämligen var och ens eget ansvar för kost och motion. I Umeå har vi satsat mycket på att få ner sjuktalen bland annat den utbildning på 12 dagar som varje skyddsombud och arbetsledare gått igenom. Det ville inte en del av alliansens partier vara med om. Sjukskrivningarna beror inte heller enbart på arbetsplatsen, det kanske rör sig om 50 %. Det är ju hela livssituationen som har betydelse. Vi har ju via vår företagshälsovård ett telefonnummer man kan ringa om man får speciella problem, en sak som en del tyckte tillhör landstingets uppgift. Vi provar detta nu och vi får väl se om det ger resultat. Inte minst moderaterna tror ju att man löser sjukfrånvaron genom att sänka ersättningsnivåerna för då blir folk mer benägna att gå till jobbet för man förlorar för mycket på att vara sjuk. Vi tror inte alls det är rätt väg. I Umeå har vi en hög skatt och det gör att vi har högre personaltäthet då personal är den största kostnaden för kommunen. Att sänka skatten är samtidigt att säga att vi får mindre pengar till verksamhet. Vår förhållandevis höga skatt har gett möjlighet till hög personaltäthet. Vi har hört gnället många gånger från alliansen om de höga sjuktalen och att inget görs vilket ändå sker ute i verksamheterna. Ni som vill kan ju gå in i kommens protokoll och då så ser ni att inte ett enda förslag på hur man ska lösa problemen har kommit från folkpartiet och moderaterna. Avslutningsvis trodde jag i min enfald att Anders Ågren skulle vara ärligare och inte säga att jag sagt saker som jag inte har gjort. Jag har aldrig skyllt på personalen men konstaterar att vi har höga sjuktal och en del kan bero på vilka attityder det finns för alla inblandade då jag inte tror att Umeborna har sämre genetiska förutsättningar än någon annan.