Klappjakten mot Wanja Lundby-Wedin på S-info har tappat alla proportioner och stämmer dåligt med debattregler inom S-info om förbud mot ärekränkande pesonangrepp. Vad som skrivs citeras nu med förtjusning av högerpressen. Och ju mer det blir citerat desto mer skrivs.
Det finns mycket som måste ändras i företag, banker och försäkringsbolag för att få ner personliga förmåner till rimliga nivåer. Att göra Wanja till en syndabock för allt detta är helt orimligt.
LO,Svenskt näringsliv och andra som kan påverka ska natuligtvis lägga upp en helt ny policy för fortsatt engagemang. Det jobbet har LO startat.
Mona Sahlin har fortsatt förtroende för LO:s ordförande Wanja Lundby-Wedin.
Tord Oscarsson
2009-03-28, 09:04 Permalink
Tycker inte jag, har man sutitt eller sitter i 24 styrelser och är LO ordförande och ska företräda arbetarna, detta med en lön som övergår en vanlig arbetares förstånd och där räntan på Wanjas lön är högre än vad en garantipensionär eller en med låg sjukersättning har.
Dessutom hur mycket har försvaret från Wanjas sida varit till sjukas fördel när Regering i riksdagen under hånfulla applåder klubbade igenom sjukskrivningslagen som förpassar många sjuka till försörjningsstöd och därmed ett liv i misär. Här står många av er och försvarar Wanja fast hon borde avgått för många dagar sedan. Men när fanken lägger ni ord för sjuka eller arbetslösa. En massa människor i övre medelåldern med god ekonomi, fasta jobb, bra pensioner. Det är för många som har det alldeles för bra, Och för många som har det allderles för dåligt. Klyftan ökar i detta land. Då står fackföreningsrörelsens högsta ledare och göder överklass med pengar. vart har fackets idelogi tagit vägen. De som sköts i Ådalen vrider sig nu i sina gravar när deras kamp än en gång är meningslös. Johan har ta me fanken rätt. Rakryggat och ärligt fler av sådan borde finnas.
Jag möter också den ilska du talar om. Men jag tycker att man i arbetarrörelsen också ska kunna se att vad som nu hänt kan innebära att vi kommer bort ifrån överklasskultur.Wanja har valt att vara kvar och arbeta för detta. Har sett till att LO beslutat om en rejäl omprövning av sin ägarpolicy. Vi får se var de landar.
Wanja ska ha kvar sina styrelseuppdrag som är betalad de som inte är betalda tänker hon lämna.
Alltså hon tänker inte jobba fullt ut för LO ocjh medlemmarna , Dock lönen är hon fixerad vid. Hon ska lämna alla sina styrelseuppdrag anser jag, Vara anställd av LO kämpa för sina medlemmar. Och framförallt ska LO-s medlemmar kallas till medlemsmöte i varje distrikt, Det är åt pipan för lite möten där medlemmarna är med . Det borde vara medlemsplikt om man ska vara medlem i LO eller en facklig organisation. Om inte ska medlemsavgiften höjas för de som inte kommer på möten. Wanja borde stå i frontlinjen för en sådan förändring. Ska facket återupprättas måste samlig ske. Sätt fart på ombudsmän som har detta som sin arbetsuppgift.
Om LO och S hade varit skilda åt så hade denna affär "bara" drabbat" LO. Men nu spiller den över på S och gör oppositionen tandlös. Facklig-politisk samverkan visar sig vara helt fel för dagens samhälle.
Ibland funderar jag vad förtroendevalda håller på med.
Kolla helena Stenberg kommunalråd i Piteå. hon skriver bloggar här. När jobbar hon? Och om hon jobbar vad gör hon. Wanja vad har hon gjort för LO-s medlemmar. 24 styrelseuppdrag. Nä jag får inte detta att gå ihop. Finns ingen kamplusta längre i folk. De verkar ta uppdrag för att det är kul. Och få¨r de kritik då gömnmer de sig och vägrar avgå. har du väl fått ett ytoppjobb går du aldrig sparka. Och skulle du sparkas utlöss fallskärmar som är hutlösa. och gör dessa oberoende ekonomiskt resten av sitt liv. Annat gäller vanliga arbetslösa, vägrar de ta ett jobb, som de kanske varken passar för eler skulle trivas i, ja då gäller avstägning. Och som sista utväg socialbidrag. Det verkar inte finnas ansvar längre för toppskiktet i samhället. jag efterlyser det verkligen.
Wanja Lundby Wedin kommer att vara en "lam anka" framöver!
Sen hjälper det inte med att ta till alla hundraser som finns eller att gamla förstelnade kommunalråd försöker ordvränga hennes moral tillrätta! Bengt Nilsson, sosse
Så rätt du har Tord! Varför skall vi mata den hand som slår oss? Vore det inte bättre att koncentrera sig på vår politik i stället för att mata den högerledda alliansens så hårt knutna näve? Vi bör ägna oss åt att knyta upp den näven och visa dess verkliga innehåll! Vi borde syna deras "politik", som faktiskt är ett övergrepp på de allra svagaste i samhället. Tyvärr blir också det antalet fler.
Det är inte enkelt att leva upp till sina idéal. Men på båda sidor om den politiska gränsen gör man fel.
Ibland för maktens skull ibland för pengarsnas skull. Men visst vore det bra om varje "pamp" kunde se till att begränsa antalet styrelseuppdrag per person. Många i detta fall, LO-medlemmar kan axla uppdrag i viktiga styrelser. Observera de skall göra det som LO-medlemmar inte som partigängare. Att de har samma politiska uppfattning är väl ok. Men sitter de i en styrelse på grund av sitt LO-uppdrag så representerar de alla anställda.
Skadeståndsansvar för styrelseledamot och VD vid trolöshet mot huvudman, oaktsamhet, kapitalförvaltning, omsorgsplikt och lojalitetsplikt.
Ett skadeståndsansvar inträder för en styrelseledamot eller VD om denne vid fullgörandet av sitt uppdrag med uppsåt eller av oaktsamhet skadar bolaget. Det ansvaret kan även göras gällande om ledamot eller VD orsakar aktieägare eller annan skada genom överträdelse av Aktiebolagslagen (ABL), Årsredovisningslagen (ÅRL), eller bolagsordningen. Bestämmelser om skadeståndsansvaret finns i 15 kap. ABL. Om inte styrelseledamot eller VD beviljas ansvarsfrihet på bolagsstämman är det fritt att före skadeståndstalan mot denne. Talan om skadestånd måste väckas inom ett år från det att årsredovisningen och revisionsberättelsen för räkenskapsåret presenterades på bolagsstämman. En skadeståndstalan kan väckas trots att ansvarsfrihet har medgetts i sådana fall där årsredovisningen eller revisorsberättelsen har innehållit bristfällig information som legat till grund för beslutet om ansvarsfriheten. Orsaken till detta undantag är att beslut om ansvarsfrihet samt skadeståndstalan inte bör binda aktieägarna om beslutet fattas på grund av bristfällig information. Det 15:e kapitlet innehåller dock en perspektivregel som begränsar för tiden för att väcka skadeståndstalan till fem år från utgången av det räkenskapsår då de felaktiga beslutet eller den felaktiga handlingen vidtogs. Preskriptionstiden gäller inte om skadeståndstalan grundar sig på en brottslig handling, exempelvis vid förskingring eller trolöshet mot huvudman. Skadeståndet för styrelseledamot och VD innebär att bolaget kan få ersättning för den skada som uppstår genom ledamot eller VD:s uppsåtliga eller oaktsamma handlingar. Bolagsledningen har tre ansvarsgrunder som bör beaktas för att undgå skadeståndsansvar. Den första ansvarsgrunden är informationsplikten som innebär att styrelsen ska se till att organisationen av bokföring och kapitalförvaltningen även innefattar en tillfredställande kontroll. I informationsplikten ingår även för styrelsen att informera aktieägarna vid bolagsstämmor. Omsorgsplikten är den andra ansvarsgrunden. Den medför att en styrelseledamot har ett visstaktsamhetskrav gentemot bolaget. Ledningen måste jämföra risken i förhållande till förväntad avkastning som olika beslut eller olika handlingsalternativ är förknippade med. Aktsamhetskraven är dock relativt låga. Det tredje och sista ansvarsgrunden som bolagets ledning har är lojalitetsplikten. Den innebär att bolagsledningen alltid måste se till bolagets bästa framför andra intressen. Skadeståndsansvaret och risken för straff har en presumativ verkan. Styrelseledamöter och VD undviker handlingar och åtgärder som de vet kan leda till skadeståndsskyldighet eller straff av annat slag. Förutom hotet för dessa påföljder finns även andra faktorer som hindrar ledamöter och VD från otillåtna handlingar. Pliktkänslan, äregirigheten och fruktan för omgivningens ogillande samt att bli avsatt från nuvarande befattning gör att bestämmelserna i ABL, ÅRL och bolagsordningen för det mesta efterföljs. En styrelseledamot eller VD som även är aktieägare har oftast ett stort intresse av att bolaget går bra. Det har gjort att många länder kräver att medlemmarna i styrelsen måste vara aktieägare. Den svenska lagstiftningen har dock inga sådana bestämmelser.
Men snälla Stefan, nu är det ca 4:e gången jag läser exakt (?) samma inlägg från dig. Det börjar likna spam, om jag skall vara ärlig.
Du har helt rätt, Tord, beklämmande är bara förnamnet. Med sådana vänner behöver Wanja inga fiender.
Enligt vad jag läst i Expressen har Wanja 59766 kronor i månaden i grundlön.
Det är väl inte så mycket, räknat efter att hon ska företräda 1.7 miljoner medlemmar. Många bland hennes medlemmar har betydligt högre lön. felet är att Wanja sitter i 24 styrelser och därifrån uppbär 400 000 i årsarvoden. Vore det inte bättre höja Wanjas lön 35 000 och att hon sedan finga avgå från styrelserna och jobba helhjärtat åt sina LO-medlemmar. Eller Som läget är nu så borde hon ju avgå och låta nya krafter ta vid. Man behöver ju inte gifta sig med ett orförandejobb, sådant ska vara för den som är bäst och mest kreativ. rför tillfället. Dock bör hennes lön upptas mer focus på och den anser jag inte är för hög om nu denna uppgift stämmer.
Wanja LW kan avgå flera gånger om hon vill.
Men problemet med att LO-ordföranden har en löjligt låg lön kvarstår, och därmed behovet av att fylla på från olika styrelseuppdrag. Liksom problemet att locka kvalificerad arbetskraft till uppdraget att exempelvis förvalta arbetarnas fonder. Och hur är det med AMF, har det varit en bra eller dåligt skött verksamhet?
Förnamn och efternamn är obligatoriskt. E-postadress och webbadress är valfritt.
Skriv sedan din kommentar och klicka på Spara kommentar. |
Tord Oscarsson
 Valkrets: Härnösand, Västernorrland Adress: Spjutgatan 42 871 51 Härnösand Mobil: 070-3026545 Visa mina kontaktuppgifter
För länge sen sas: HELA SVERIGE SKA LEVA. Ska S verka för detta?
Senaste blogginläggen
Visa samtliga tidigare inlägg
Länkar till andra bloggar
Arkiverade blogginlägg
Sök på webbsidan
|
Kommentar av Bertil Lund - 28 mars 09:35, 2009 
35%
61%
4%
Tord Oscarsson, Spjutgatan 42, 871 51 Härnösand, Mobil: 070-3026545, Skicka e-post till mig
Copyright © 2013 Tord Oscarsson, www.s-info.se
0,21484
