Krävs det en modernisering av arbetsrätten för att skapa nästa generations Sverige?

Krävs det en modernisering av arbetsrätten för att skapa nästa generations Sverige?

Arbetsrätten är något vi har slåtts för i många år, mycket framgångsrikt. Vi har skapat ett näringsliv där den anställde känner trygghet och delaktighet. Något jag tror har hjälpt till att skapa och bygga denna nation. I och med den högre hastigheten av globalisering så har vår omvärld börjat ställa andra krav på vårt land och vårt näringsliv. Hur skall vi bemöta det?

Är det dags att modernisera arbetsrätten? Skapa en miljö som stärker individen gällande kunskap och utbildning, en miljö som ökar förståelsen för företagen men framför allt en miljö som tar hänsyn till alla individer både dom som står inne på arbetsmarknaden och de som står utanför?

Borgarnas ide är ju att avreglera låta näringslivet ta över och sänka ersättningsnivåerna, men är det rätt väg? Nej absolut inte.

Hur skall vi forma framtidens system?

Johan Lundberg

2007-07-07, 00:34 Permalink
Andra bloggar om: Politik Moderaterna Socialdemokraterna Regeringen Lo Mona sahlin Johan lundberg Fredrik reinfeldt Maud olofsson

Lämna din kommentar på inlägget

Förnamn och efternamn är obligatoriskt. E-postadress och webbadress är valfritt.
Skriv sedan din kommentar och klicka på Spara kommentar.

FÖRNAMN

EFTERNAMN

E-POSTADRESS (valfritt, publiceras ej)

WEBBADRESS (valfritt)

KOMMENTAR PÅ INLÄGGET

Regler för kommentarer

I den här bloggen eftersträvar vi en öppen debatt och välkomnar kommentarer. Men vi vill att tonen där vi tilltalar varandra är artig och att det som lyfts fram hör till ämnet för det inlägg som kommenteras.

Kommentarer som bryter mot följande punkter tas bort:

ej undertecknade med förnamn och efternamn
kränker andra personer eller utmålar dem som brottsliga
är rasistiska, homofobiska, sexistiska eller diskriminerande
innebär brott mot tystnadsplikten
uppmanar till brott eller annat som bryter mot lagen

Observera även att kommentarer med länkar till webbsidor innehållande något av ovanstående, inte är tillåtet, såvida det inte är av stor vikt i sammanhanget.

Din kommentar kan även bli borttaget om:

du använder hundratals utropstecken eller nonsensord
vi misstänker att skribenten inte använder sitt eget namn

Ägaren till respektive hemsida har dock rätt att, utöver dessa regler, själv avgöra vilka kommentarer som skall finnas i bloggen. Upprepade brott mot dessa regler kan innebära att du spärras från att kommentera i bloggen på hemsidan.

När en kommentar görs loggas IP-adress samt tidpunkten när kommentaren gjordes, vilket gör det möjligt att ta reda på från vilken dator kommentaren härstammar ifrån. Alla kommentarer som bryter mot svensk lag rapporteras till polis och Internetleverantör, vilket kan medföra fängelse och/eller böter samt att Internetleverantören stänger ner Internetuppkopplingen för personen som gjort kommentaren.