De flesta kommunerna sitter nu med sitt budgetarbete och det är hårda bud framöver då intäkterna minskar kraftigt samtidigt som regeringen inte tillför några mera pengar. Den delen ska jag inte ägna denna blogg åt.

Det finns få förslag om minskade kostnader som man dock kommer att tvingas till. Insättande av ersättare för kortare tider, lärarnas arbetstider, hur man klarar pensionsavgångar med mera med mera.

* Lönerna i kommunerna
Löneökningarna som vi fick i förra avtalet är ökningar som vi inte orkar med i kommunsfären. De kom ett år då kommunernas ekonomi var all time high men löneökningarna ligger kvar för all framtid och nu tvingas vi till uppsägningar för att klara det.

Inom industrin har avtal träffats som ger en öppenhet för sänkt lön inom hela industrin. Jag lägger mig inte i vilka grunder industrin och facken har haft för sina ställningstaganden men kanske för att de är exportberoende och vill sälja sina produkter.

Effekterna blir i alla fall mindre skatt och mindre att handla för om nu inte lönerna i alla andra branscher också sänks. För oss i kommunerna innebär detta att det blir betydligt mindre i skatteintäkter som i sin tur leder till ytterligare neddragningar inom kommunerna. Då är det framförallt skola och socialtjänst som drabbas då de svarar för 75 % av kostnaderna. Även om alla ska beröras.

Och sjunker skatteintäkterna på grund av att lönerna sjunker kommer inte kommunerna att klara sig om inte kommunanställdas löner sjunker i samma omfattning som de privatanställdas. Ja, då minskar skatteintäkterna ännu mer och spiralen fortsätter. Det är en tuff utmaning vi står inför och för att vi ska klara av det så finns det egentligen bara en sak och det är ökad tillväxt där nya jobb skapas.